凤凰彩票平台 焦化厂安全教育和培训系统(最新版)。docx7页

日期:2021-01-30 18:02:07 浏览量: 215

实用文字|文件模板冶金安全焦化厂安全教育和培训系统(最新版本)焦化厂安全教育和培训系统(最新版本)安全管理是生产管理的重要组成部分。安全和生产处于实施过程中安全管理是生产管理的重要组成部分。安全和生产处于实施过程(安全管理)中单位:_________________________名称:_________________________日期:_________________________精细文档/ Word文档/文本可以修改Page 1 Page 2焦化厂安全教育和培训体系(最新版本) ):安全管理是生产管理的重要组成部分。在实施过程中,安全与生产之间有着密切的联系,并为联合管理奠定了基础。

备注:安全管理是生产管理的重要组成部分。在实施过程中,安全与生产之间有着密切的关系,并且存在联合管理的基础。 1目的规范员工安全教育培训,明确职责,培训内容,方法和步骤等泛亚体育 ,增强员工安全意识,提高员工安全操作水平和防护能力,减少事故发生。 2适用范围本系统规定了焦化厂的安全教育和管理职责以及各种安全教育和管理方法。该系统适用于炼焦厂的安全教育和培训。 3管理内容与方法安全教育培训是提高员工安全质量的重要手段,是企业安全工作的重要内容。企业安全教育培训应达到全员教育,对象包括各类企业人员,包括领导干部,管理人员,工程技术人员焦化厂生产安全建议澳洲幸运20官网 ,团队(科)负责人,专职操作人员,职工等。有权不接受未经公司级安全教育和培训的新员工;未接受过工厂级安全教育和培训的新员工部门(车间)有权拒绝接受;未经培训和安全教育和培训的新员工团队(工作部门))不接受的权利。3.1对新员工的安全教育和培训在进入工厂之前,新员工必须在公司,工厂,车间和团队(部门)级别接受安全教育,并且只能在通过评估后才能开始,否则他们不能分配工作。3.1.1公司级安全教育由公司安全与环境保护部门组织的新员工进行不少于8个小时的安全教育。通过考试后,他们可以通过入职程序并将其提交给分配单位。教育内容:与安全生产有关的国家法律,法规,指导方针和政策,介绍公司的安全生产状况,相关的安全生产规章制度,操作程序和安全生产管理体系,公司的主要风险因素和场所以及常见的安全知识

3.1.2工厂级安全教育应由负责工厂的安全负责人或专职安全官员进行,不得少于24小时。通过考试后百家乐网址 ,可以分配部门(车间)和炼焦厂“安全教育分类帐”。教育内容:单位的安全生产情况和安全生产的基本知识,安全生产的规章制度和劳动纪律。3.1.3车间级安全教育是由部门(车间)负责人组织的,目的是进行不少于此的安全教育。超过24小时。通过检查后,可以分配团队(部门)和部门(车间)“安全教育台”帐户。教育内容:部门(车间)的生产特性,工艺流程,主要设备的性能,安全技术法规3.1.安全性e和系统,系统,事故教训,防尘和防病毒设施的使用和预防措施,单位的危险源和事故应急预案等。由团队(工作组)负责人组织4个团队(工作组)级别的培训,以进行不少于24小时的安全教育。只有通过评估后才能工作,并建立团队(工作科)“安全教育帐户”。教育内容:工作生产任务,特性,主要设备结构银河国际 ,原理,操作注意事项,工作职责制度pp电子官网 ,工作安全技术法规,事故案例和预防措施,安全装置和工具,个人防护装备,防护装备和消防使用设备方法,危险源和应急措施。3.1.5位置调整人员的安全教育和培训。当员工离职超过一年后被调动或重新进入时,他们必须重新接受车间,团队(科)级的安全生产教育;实施新流程,新技术或使用新设备或设备时,应重新引入相关人员并进行针对性的安全培训。

3.1.6特殊操作人员培训从事特殊行业的人员必须具有必要的安全技术知识和技能,并且在获得《中华人民共和国特殊操作证书》之前,已经接受特殊安全技术的培训和合格培训。中国。可以值班。特种作业人员的初步检查和复查由公司安全环保部门安排,并由工厂部门组织。3.1.7安全管理人员的培训工厂部门的主要负责人和安全生产管理人员的教育和培训由公司的安全和环保部门联系上级管理部门和工厂进行。部门将组织培训和评估,并获得安全资格证书。3.2日常安全教育3.2.1定期进行安全教育和宣传活动,并通过举办安全竞赛,观看安全生产视频和张贴安全生产海报来提醒员工注意安全。3.2.2定期举行安全生产会议,特别计划,布置,检查,总结和评估安全生产工作。该公司每六个月举行一次活动。工厂级别应每季度举行一次活动焦化厂生产安全建议,车间团队(工作部门)每月举行一次活动。3.2.3将在轮班前的每日会议上解释安全和注意事项,并在轮班后的会议上对安全生产进行审查。所需时间不少于15分钟。3.2.4进行事故预测和安全合理化建议活动。3.2.5召集事故现场会议,分析事故的原因和教训并教育员工。3.3安全与环境司应在每年年初制定安全活动以及安全培训和教育计划。3.3.1对全职(兼职)安全员每年接受两次培训。3.3.2对团队(科)负责人及以上的干部进行每年一次的培训。3.3.3每年为员工提供至少两次或更多次安全主题教育,并且必须对各种安全教育进行评估,记录和记录。 MzYunBo创意设计有限公司